2020年7月15日 / 最終更新日 : 2020年7月15日 k.matsushima 従業員幸福度コラム EH columns従業員幸福度（ＥＨ）の三つの搾取-1.経済的搾取～リカード、マルクス、或いはピケティ 幸福の三つの搾取 これは従業員という存在が原理的に持っている問題と言えます。従業員という存在は、生産関係（モノやサービスの生産手段の所有関係）の構造的原理から「経済的搾取」「自己実現の搾取」という問題を内包しています。 […]
2020年7月10日 / 最終更新日 : 2020年7月10日 k.matsushima 従業員幸福度コラム EH columns現代の働く幸せ、「従業員幸福度（ＥＨ）」 をさらに高めるための課題 現代の働く幸せ、「従業員幸福度（ＥＨ）」 をさらに高めるための課題 今まで従業員幸福度に先立つ人類の幸福及び幸福論の歴史、従業員の誕生とそこで新たに明らかになった幸福の可能性と危機について見てきました。人類 […]
